Evaluaciones médicas periodicas
Son evaluaciones realizadas durante la relación laboral con el propósito de monitorear las condiciones de salud del trabajador y su posible relación con las actividades que desempeña y los factores de riesgo presentes en su entorno de trabajo.
Estas evaluaciones permiten identificar de manera oportuna posibles alteraciones temporales, permanentes o agravadas del estado de salud, que puedan estar relacionadas con la labor realizada o con la exposición a las condiciones del ambiente de trabajo.
Objetivos
- Monitorear la salud del trabajador: realizar seguimiento periódico a sus condiciones de salud.
- Vigilar la exposición a factores de riesgo: evaluar posibles efectos asociados a las condiciones y actividades laborales.
- Identificar alteraciones de manera temprana: detectar oportunamente cambios en el estado de salud.
- Realizar seguimiento ocupacional: establecer la evolución de las condiciones de salud durante la relación laboral.
- Contribuir a la prevención: facilitar la implementación de medidas orientadas a proteger la salud y prevenir afectaciones relacionadas con el trabajo.
Importante: La periodicidad y el alcance de estas evaluaciones deben establecerse de acuerdo con los factores de riesgo, las condiciones de trabajo y las características del cargo.
